VENDEDORES SOPROLE

Sindicato independiente y Autónomo

martes, 20 de septiembre de 2011

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Cómo cuidar los neumáticos de su auto



Tanto por seguridad como por economía, es necesario prestarles mucha atención a los neumáticos. Aquí van algunos consejos para extender la vida de estos importantes componentes de los autos.





Manejar no es sólo subirse a un auto y guiarlo por donde uno quiere ir.

También hay que fijarse en algunos elementos fundamentales, como

los neumáticos, que por si no se había dado cuenta, son los únicos puntos de contacto con el suelo, por lo que de ellos depende buena parte de la seguridad de un auto: su estabilidad, su habilidad para detenerse y su agarre en condiciones de lluvia o barro, dependen del buen estado de la superficie de rodadura de los neumáticos.


Por eso les dejo unos consejos para mantenerlos adecuadamente y mantener una conducción segura. Y para no meter la pata, la gente de Michelin me ha aportado con muchos datos.


-¿Cómo saber si mis neumáticos están desgastados?


Los neumáticos siempre tienen algún tipo de marca que aparece cuando el nivel de desgaste llega a un punto crítico. Los neumáticos Michelin, por ejemplo, llevan unos Bibendum (el típico personaje gordito de la marca) situados en el hombro que indican el emplazamiento de los testigos de desgaste situados en las ranuras principales del dibujo. Estos testigos son pequeños resaltes en el

de los surcos o de las esculturas. Si la altura de goma llega al nivel del resalte (límite legal 1,6 mm), significa que hay que cambiar los neumáticos.

Pero ojo, que no es buena idea dejar que los neumáticos se desgasten hasta ese punto cuando se espera circular por superficies resbaladizas, como la nieve. Ahí, la profundidad del surco debe ser igual o mayor que 3,5 mm

Marcas de los neumáticos
Los neumáticos tienen marcas que denuncian su nivel de desgaste.
Foto: Nokian Tyres

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¿Cómo manejamos los chilenos?



Estamos en una época donde la cortesía entre los conductores casi se ha perdido. Exceso de velocidad, agresividad, conducción bajo la influencia del alcohol y otras desgracias plagan las calles chilenas.

terrogante que inmediatamente surge es la siguiente: ¿cómo podemos ser mejores conductores? Hay que remontarse a agosto de 2008, cuando tres importantes empresas: CCU, Derco yTerpel lanzaron la campaña Manejo Mejor, la que buscaba incentivar una autoevaluación sobre cuáles son las verdaderas costumbres a la hora de conducir, dejando al descubierto que las mujeres al volante usan más el cinturón de seguridad y respetan en mayor medida los límites de velocidad. Los hombres los sobrepasan. Usan menos el cinturón y muchos no respetan los estacionamientos para embarazadas.

Mientras que los jóvenes son los más arriesgados, además de manejar a mayor velocidad, suelen comer y fumar mientras manejan. Son los que menos emplean el cinturón al ir como pasajeros.

Esta campaña propuso diez simples medidas para ser mejores conductores:

1) Si ha bebido alcohol no maneje.

2) Traslade a guaguas y niños menores en sillas de seguridad.

3) No arroje basura desde el auto a la autopista, calle o carretera.

4) Respete siempre la restricción vehicular.

5) Evite tocar la bocina en medio de un taco.

6) Respete a los peatones en pasos de cebra y cruces regulados (con semáforos).

7) Respete los estacionamientos para discapacitados y embarazadas.

8) Mientras maneje no coma, fume ni hable por celular.

9) Respete a los ciclistas y motociclistas.

10) Use siempre el cinturón de seguridad.



VEA EL ARTICULO COMPLETO EN:


http://www.guioteca.com/autos/como-manejamos-los-chilenos/

martes, 23 de agosto de 2011



Enlace Diario La Tercera


Sepa quiénes convocan al paro nacional del próximo miércoles y jueves


Para el 24 y 25 de agosto la CUT convocó un Paro Nacional Ciudadano, el cual propone incluso crear una nueva Constitución para el país. A la multisindical se han sumado diversas organizaciones sociales, estudiantes y sindicatos. Aquí algunos de sus representantes.



Central Unitaria de Trabajadores (CUT)

El actual presidente de la CUT, Arturo Martínez (PS), vive su tercer período consecutivo a la cabeza de la multisindical que cuenta con 783 mil afiliados. Es reconocido por un perfil negociador.

Actualmente enfrenta un quiebre entre la actual directiva y algunos de sus principales asociados, quienes cuestionan la pérdida de influencia de la CUT, y exigen mayor transparencia en el manejo financiero y político del organismo. Frente a ello, ha defendido su gestión y sostiene que "la CUT no ha perdido protagonismo" y que ello quedará demostrado en el paro nacional.

Adelantó que no será candidato a la CUT para las elecciones de 2012 y que no descarta volver a intentar ser diputado, tras su fallida postulación a la Cámara Baja en 2009.

Fue fuertemente cuestionado luego de conocerse que tras el discurso presidencial del 21 de mayo pasado, fue a almorzar con otros dirigentes sindicales hasta un restaurante de Valparaíso, donde la cuenta ascendió a 600 mil pesos.


Agrupación Nacional de Empleados Fiscales (Anef)

El Directorio Nacional de la Anef está integrado por 23 dirigentes. En 1996, Raúl de la Puente asumió como presidente de la Anef, gremio que congrega a 65 mil funcionarios públicos.

El 6 de septiembre competirá con cinco listas en las elecciones de la Anef para el periodo 2011-2013, entre ellas una encabezada por la Asociación de Diplomáticos de Carrera (Adica) cuyo presidente Francisco Devia, asegura que la lista Nuevos Rumbos para la Anef terminará con el monopolio de un sector que "ha transformado a la Anef en un partido político más".

El presidente de la CUT, Arturo Martínez, señaló recientemente que desde la negociación del salario mínimo, existen diferencias con el gremio de los empleados públicos.


Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC)

El presidente de la CTC es Cristián Cuevas, militante del PC y consejero de la CUT.

Junto a la Confusam, anunció que abandonará la multigremial en caso de que la directiva de la CUT no haga públicos sus balances financieros en un plazo de 30 días. Además, responsabiliza a Arturo Martínez de las "conductas inadecuadas" que han dañado y hecho perder legitimidad al movimiento multisindical.

Entre los gremios de trabajadores, es reconocido por un perfil más confrontacional. Es uno de los nombres que suena como posible alternativa a encabezar la CUT, junto al dirigente de la Federación de Profesionales de la Salud (Fenpruss), Claudio González, o el timonel de la Anef, Raúl de la Puente.


Confederación Nacional de Funcionarios de Salud Municipalizada (Confusam)

La Confusam tiene más de 250 asociaciones, 23 federaciones y 5 mil afiliados. Carolina Espinoza es presidenta de la directiva desde 2010.

En su mandato ha tenido una relación tensa con el ministro de Salud, Jaime Mañalich, de quien ha dicho que ha boicoteado la salud pública.

Uno de los desencuentros de la dirigenta con el titular de Salud, tuvo que ver con los dichos del secretario de Estado con respecto a los descuentos salariales aplicados a los trabajadores de salud que paralizaron sus funciones en abril pasado. Frente a ello, la dirigenta lo calificó de "patrón de fundo".


Colegio de Profesores

Jaime Gajardo se desempeña desde 2007 como presidente del Colegio de Profesores, organismo que reúne a 80 mil docentes de los 170 mil existentes en el país. Además es miembro de la comisión política del comité central del PC y Secretario General de la CUT.

Desde que asumió como presidente del Magisterio ha liderado diversos paros, tanto en los gobiernos de la Concertación como el actual. Ha sido uno de los rostros más visibles del conflicto estudiantil, junto con la Confech y los estudiantes secundarios.

En 2008 postuló a la presidencia de la CUT con una lista liderada por él y Cristián Cuevas. Le han dicho que representa una visión radicalizada del movimiento sindical.


Confederación de Estudiantes de Chile (Confech)

La Confech está compuesta por más de 20 federaciones de las universidades del Consejo de Rectores (tradicionales). Es la única organización estudiantil de carácter nacional y tiene más de diez años de historia.

Entre sus máximos representantes se encuentra Camila Vallejo (presidenta Fech), egresada de geografía de la Universidad de Chile y militante de las Juventudes Comunistas, Giorgio Jackson (presidente de la Feuc) y Camilo Ballesteros (presidente Feusach), quien es considerado en La Moneda como el principal articulador del movimiento.


Federación de Sindicatos de Metro (Fesimetro)

El presidente de Fesimetro es Eugenio Valenzuela, quien además es consejero Nacional de la CUT. Desde 1975 trabaja en Metro, año en que ingresó como Técnico electromecánico. Actualmente se desempeña como regulador eléctrico y es militante del Partido Comunista.


Federación Nacional de Trabajadores Portuarios (Fenatraporchi)

Hernán Bravo es presidente de Fenatraporchi, quien también ocupó el cargo de Vicepresidente Nacional al interior de la CUT, cargo que ejerció hasta 2005. Lleva 41 años de servicio portuario, siendo uno de los trabajadores más antiguos de la Empresa Portuaria Valparaíso.





http://www.latercera.com/noticia/nacional/2011/08/680-388131-9-sepa-quienes-convocan-al-paro-nacional-del-proximo-miercoles-y-jueves.shtml

sábado, 6 de agosto de 2011

Visita Dirigentes Japoneses a Planta SOPROLE





En el contexto de la visita de Dirigentes Japoneses

representantes de Japan International Labour Foundation, (J I L A F) en Chile,

en la cual pudimos compartir experiencias en relación a las realidades de ambos países y

hacer un recorrido por la planta de San Bernardo.

A continuación compartimos con Uds. fotografías de esta actividad.










miércoles, 3 de agosto de 2011

COMUNICADO Federación de Sindicatos de Trabajadores de Empresas Lácteas de Chile (Fenatral)


A todos los trabajadores de Soprole:

En el contexto de nuestras actividades como Fenatral y Confederación-Confedach, queremos comunicarles que mañana jueves 04 de agosto de 2011, recibiremos en nuestras oficinas una delegación de compañeros Directores Sindicales de Japón, invitados por la CUT Nacional, pertenecientes a la Japan International Labour Foundation, JILAF, los cuales realizaremos una reunión para compartir e intercambiar experiencias que nos permitan conocer diferentes realidades del ámbito laboral, las que sin duda serán de mucha utilidad para ambas partes.

Dentro del programa a realizarse, está contemplada una visita a las Plantas productivas de San Bernardo.

También queremos destacar la disponibilidad de la Administración de Soprole que nos otorgó amplias facilidades para realizar esta actividad.

EL DIRECTORIO

Santiago, 03 de agosto de 2011

INFORMATIVO Federación de Sindicatos de Trabajadores de Empresas Lácteas de Chile

03 agosto de 2011

A todos los trabajadores sindicalizados de Soprole:


A comienzos de este año 2011 nos reunimos los Directores de los Sindicatos de Santiago y de Fenatral con la Gerencia de Personas y Organización de Soprole, con el objeto de manifestar nuestra inquietud y preocupación referente al Seguro Complementario de Salud y Seguro de Vida que la Compañía otorgaba a los trabajadores no sindicalizados. En estas reuniones les expresamos claramente que este “beneficio” tenía rasgos discriminatorios por no ser extensivo para todos los trabajadores, y de ese modo se le planteó a la Empresa, producto de estas conversaciones y de argumentaciones basadas en el ámbito de la R.S.E., la Gerencia de P&O, se comprometió a evaluar la solicitud, a la que posteriormente accedió y procedió a hacer extensivo este beneficio a los trabajadores sindicalizados.

La propuesta Inicial de la Empresa era, primero para los trabajadores de Santiago y posteriormente a los trabajadores de Zona (Prolesur Osorno, Los Lagos y Comercial Santa Elena-Los Ángeles y Depósitos y Agencias). En este contexto Fenatral consideró que por lo precario de los Servicios Médicos de Zona (los aportes bipartitos de Servicio Medico pactados en los distintos Contratos Colectivos entre Trabajadores y Empresa son de menor porcentaje que en Santiago), era necesario iniciar este proceso por las zonas más vulnerables de tal manera que el acuerdo se definió que primero se involucrara a los trabajadores de Zona y posteriormente a partir de agosto de 2011 a los trabajadores de Santiago.

En atención a lo anterior, nuestros afiliados de Prolesur y Comercial Santa Elena, ya están incorporados a este seguro, y a partir de este mes se ha iniciado la incorporación de los trabajadores de Soprole San Bernardo y Vitacura.

Instamos y recomendamos a nuestros socios a completar el formulario de incorporación al Seguro Catastrófico, contratado con Chilena Consolidada, puesto que esto ha sido un objetivo logrado por las organizaciones sindicales en conjunto con Fenatral.


(Más información http://fenatralchile.blogspot.com/)

El Directorio